Amapá Digital | Quinta-Feira, 26 de junho de 2025.
O Dia do Leitor é comemorado no próximo domingo, 07 de janeiro. Durante muitos anos os livros foram responsáveis pela de transmissão de conhecimento e ainda é hoje, mas além disso tem o papel de entreter e estimular o pensamento.
Seja você um adepto dos livros eletrônicos ou apegado aos exemplares de papel, felizmente hoje temos acesso a uma infinidade de conteúdos, dos mais diversos estilos, e para celebrar o dia, selecionamos algumas indicações escolhidas a dedo por executivos e empresários de sucesso.
Autores: Chip Heath e Dan Heath
Switch oferece um eficiente framework de Gestão de Mudanças, destacando os aspectos psicológicos e práticos das transformações, especialmente em contextos desafiadores. Segundo os autores, nossas mentes são governadas por dois sistemas diferentes ― a mente racional e a emocional ―, que competem pelo controle. Utilizando-se de metáforas de um Condutor (a mente racional), um Elefante (o lado emocional) e o Caminho (fatores externos), enfatizando a necessidade de abordar todos os três componentes, o livro ajuda a navegar e implementar mudanças bem-sucedidas. Acompanhado de casos reais, é uma leitura indispensável para gestores e profissionais de RH e foi indicado pela Mafalda Barros, fundadora e COO da Quansa, Fintech que oferece antecipação salarial sem juros e dados qualificados para gestores.
“Estamos inovando como pagamos e recompensamos os colaboradores pelo seu trabalho diário, trazendo uma solução mais justa e eficiente, e isso implica uma grande mudança no status quo. Tenho muito interesse em livros científicos que abordam grandes transformações em indivíduos, organizações e sociedades, de forma geral, mas este impactou muito a minha abordagem à comunicação e busquei aplicar os conceitos não apenas na Quansa, mas também em situações pessoais, questionando até se o meu marido não lavou os pratos esse dia porque eu esqueci de falar ao Condutor (lado racional) dele”, explica a executiva.
Autor: Peter Attia
Outlive aborda aspectos de uma medicina 3.0, cuja premissa é não apenas medicar doenças, mas estender esse cuidado para diversos aspectos da nossa vida e nos ajudar a viver as muitas últimas décadas da nossa vida com qualidade. Este livro tem sido o queridinho de muitos empreendedores, principalmente na baía de São Francisco, nos Estados Unidos, onde estão situadas várias empresas de alta tecnologia. A indicação, no entanto, é da brasileira, Mariana Paixão, cofundadora e CEO da Melvi, Healthtech que conecta pacientes e médicos especialistas renomados em até 48h com preços acessíveis, reduzindo a necessidade de uso de pronto-atendimento.
“Como a Melvi está criando uma terceira via de acesso à saúde de qualidade, eu fico muito interessada em livros baseados em pesquisa científica de como podemos melhorar a nossa saúde. Afinal, Melvi vem de Melhor Vida e o livro Outlive é 100% ligado a criarmos uma melhor vida ao envelhercermos.
O livro me impactou tanto que fui radical e estou há quase um mês sem beber álcool. Além de ter continuado a reservar como sagrado os meus treinos na academia, que eu já fazia, mas agora priorizo ainda mais. Não sei se serei radical por muito tempo, mas com certeza eu serei mais consciente!”, conta Paixão.
Autor: Kai-Fu Lee e Chen Qiufan
Para além dos livros teóricos e com linguagens técnicas sobre tecnologia, 2041 apresenta, em dez contos, como será a realidade em duas décadas. Kai-Fu Lee já foi executivo de grandes marcas da área tecnológica, como Google China, Microsoft e Apple. Ele traz análises sobre como a tecnologia fará parte das nossas vidas, enquanto Chen Quifan, autor premiado, escreve as histórias que ora parecem ter saído de um filme de ficção científica e ora é reconhecido pelo leitor como parte da realidade.
“Recomendo essa leitura para os empreendedores por explicar, de forma leve e divertida, como podemos caminhar para uma possível realidade em 2041, fazendo uma análise sobre como a inteligência artificial fará parte das nossas vidas, sendo que muitas das tecnologias apresentadas nós já conhecemos na atualidade. Essa mistura das duas coisas faz com que consigamos entender o impacto do avanço tecnológico para além da teoria. Certamente, um assunto no qual devemos estar imersos”, diz Cristiane Mendes, CVO da Chiefs.Group, HRtech pioneira em Open Talent Economy no Brasil.
Autor: Tony Hsieh
A obra narra a história da Zappos, uma empresa on-line que vende sapatos e entrega felicidade, e que também conquistou uma reputação notável por sua habilidade em encantar clientes. Tony Hsieh é um empreendedor nato que em seus momentos de tédio tentava encontrar maneiras de inovar em seus negócios. Ele desenvolveu técnicas revolucionárias (e algumas vezes bem loucas) para satisfazer seus clientes e sua equipe, e lucrar mais e em menos tempo do que com as velhas fórmulas que regem grandes empresas.
Quem indica é Paulo Fontes, cofundador e co-CEO da Konsi, app que viabiliza a análise e a redução das taxas de juros de consignados por meio da tecnologia. “O livro oferece insights poderosos sobre a construção de uma cultura forte, baseada na satisfação do cliente e a partir do empoderamento e valorização do time. Entender a forma como a Zappos conseguiu montar uma legião obcecada pelo cliente foi uma grande inspiração e um ponto de inflexão na jornada da Konsi”, explica o executivo.
Autor: Reed Hastings (CEO da Netflix) e Erin Meyer
A regra é não ter regras foi criado a partir de entrevistas com funcionários da Netflix e relatos nunca compartilhados. Nele, Hastings explica como seus princípios controversos fizeram da Netflix um exemplo de inovação e sucesso global. Uma obra sobre uma empresa que desafiou tradições e expectativas, foi de um serviço de locação de DVDs por correio a uma superpotência de streaming, conquistando o imaginário de milhões de pessoas e se tornando um dos principais nomes das indústrias de entretenimento do mundo.
A indicação é de André Bernardes, cofundador e CEO de Zippi, fintech que entrega capital de giro semanal para micro e pequenos empreendedores. “Me impactou e tem sido uma bússola para nossa startup. Esse livro mostra como a empresa apostou em dar mais liberdade aos seus funcionários, mas sempre com uma dose alta de responsabilidade. A forma como eles rompem com burocracias e incentivam a inovação contínua é algo que tentamos trazer para o nosso dia a dia”, comenta André.
André também indica A Marca da Vitória, de Phil Knight. – a Autobiografia do Criador da Nike Para Jovens Empreendedores. O livro é uma autobiografia do criador da Nike, feita especialmente para jovens empreendedores. Nele, conta sua trajetória, detalhando sua vida antes da criação da empresa – os anos vitoriosos como atleta na faculdade, as dúvidas sobre qual caminho profissional seguir e a viagem ao redor do mundo que fez antes de colocar a ideia em prática – e o processo de criação em si, com detalhes sobre os percalços do caminho, a escolha do nome e a criação do icônico logotipo.
“Essa não é apenas uma biografia, mas uma verdadeira jornada de resiliência e empreendedorismo que, confesso, me deixou impressionado. A história por trás da criação de uma das marcas mais icônicas do mundo é tão incrível que, ao ler, você quase acha que está diante de uma obra de ficção. A determinação e a paixão de Knight foram contagiantes e serviram de grande inspiração para mim. Para quem admira histórias reais de superação e inovação, esse é um livro imperdível”, finaliza André.
Autores: Dana Mackenzie e Judea Pearl.
A indicação de Daniel Guinezi, CEO da Uncover, martech pioneira especializada em ciência de dados para o setor de publicidade, tem uma lição bem simples e que cientistas conhecem há séculos: correlação não é casualidade. Para Guinezi, a obra “O Livro do Porquê: A nova ciência da causa e do efeito”, resume bem a essência do pensamento humano e como ele influencia a inteligência artificial e as descobertas científicas.
“A estatística é uma das disciplinas mais fantásticas em favor dos negócios e da ciência. Ao mesmo tempo, para aproveitá-la, é imprescindível entender suas limitações. Este livro nos abre os olhos, em tempos de inteligência artificial acessível, para o papel seminal do pensamento causal, algo profundamente humano. Se agora somos capazes de detectar correlações em escalas jamais vistas, os porquês dessas correlações é que permanecem a questão primordial”, afirma ele sobre o livro de Dana Mackenzie e Judea Pearl.
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